案例解析一：
我們先來看幾道面試真題，大家可以先自己思考一下，然后再往下看解析。這里再跟大家強調(diào)一下，通過這則案例，不是跟大家講具體題目的解題思路，而是樹型理論在學(xué)習(xí)過程中的具體運用。
真題1：在工作中，越來越多的人把一個個的文件盒作為工作的成績，年底看誰的工作盒多，誰的工作就干的好，所以很多人在工作中不斷去收集這種工作的痕跡，對于這種工作的痕跡你怎么看？
真題2：單位為了方便政務(wù)公開，開通了微博等平臺，但實施過程中卻出現(xiàn)了更新不及時、回復(fù)不及時的現(xiàn)象，甚至出現(xiàn)了僵尸網(wǎng)站，群眾不滿，對此你怎么看。
真題3：醫(yī)院掛號口、取藥口，患者、家屬摩肩接踵；銀行網(wǎng)點窗口、水電氣交費口，市民列隊翹首……一些公共服務(wù)行業(yè)“開半扇門、關(guān)半扇門”，開一半窗口，關(guān)一半窗口，讓前來辦事的群眾止步于“一米線”前。針對公共服務(wù)領(lǐng)域的“半扇門”問題，談?wù)勀愕目捶ǎ?br /> 真題4：隨著作風(fēng)建設(shè)的高壓態(tài)勢的形成，單位出現(xiàn)了一種怪現(xiàn)象，公務(wù)人員不干事，干多了怕出事、怕?lián)?zé)，沉浸在自己的“小宇宙”里做一個“太平官”。對此，你怎么看？
真題5：在媒體接連曝光某地存在多家黑心棉加工作坊之后，相關(guān)部門表示將堅決取締這些黑作坊，并組成聯(lián)合執(zhí)法隊伍對其進行了執(zhí)法。但媒體回訪發(fā)現(xiàn)，被取締的黑作坊卻只有兩三家。不少群眾質(zhì)疑執(zhí)法只是走過場，是“撓癢癢”執(zhí)法。對于這一現(xiàn)象，你怎么看？。。。。。。。。。。。。。。。。。。，我們從個問題開始說起。這幾道面試題目呢，從題型上包含了社會現(xiàn)象類、哲理故事類、漫畫類、觀點類。題型雖然不同，但是通過前5題，大家能夠清晰的看到，它們主要反應(yīng)的是我們政務(wù)工作中的一些具體問題。近幾年，我們國家對于自身的執(zhí)政能力與執(zhí)政形象提出了更高的要求，也做了很多實實在在的具體工作。體現(xiàn)在選人用人的考試制度上，類似這樣的考試題目也越來越多，目的在于考察考生的政治敏銳性。所以說政務(wù)工作以及我們公職人員自身存在的問題就是這一類題目的考察核心——大樹的主干。
其次，找到考察核心之后，接下來我們再看一下具體題目，找一找它們的相同點與不同點，沿著一個正確得方向延伸枝干！
第1題：題目中所說的工作留痕法，在政務(wù)工作中的確是制度改革后的一把利劍，是一種考核監(jiān)督的有效方式，體現(xiàn)了不斷創(chuàng)新的管理理念。類似的還有網(wǎng)絡(luò)工作日志、GPS定位考核基層走訪等。這些制度存在的出發(fā)點往往都是好的，但是呢，卻在實施的過程中變了味，流于形式、浮于表面。不僅不能客觀的考察出工作成績，反而成為了一種負擔(dān)！這就是存在的（問題1）——形式主義！
第2題：“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”是網(wǎng)絡(luò)時代下的政務(wù)工作的新手段，群眾通過網(wǎng)絡(luò)反映問題、提出訴求，日漸普遍。上網(wǎng)聽民意，網(wǎng)下解民憂，體現(xiàn)的是治理方式的改進、勇于創(chuàng)新的擔(dān)當(dāng)。然而在一些地方，或擔(dān)心被網(wǎng)友吐槽，不敢直面問題，或怕影響部門形象、報喜不報憂，網(wǎng)絡(luò)互動平臺時常建而不用、疏于維護，不僅讓網(wǎng)友誤解、不滿，還可能阻滯政民互動的良性循環(huán)。它所反映的問題有很多（問題2）——形式主義思想、執(zhí)政能力不足是主觀因素，制度建設(shè)滯后是客觀因素！
第3題：《人民的名義》這部電視劇想必大家都看過，其中的“蹲式窗口”肯定讓你印象深刻，第3題中的“一米線”“半扇門”其實都一樣。它折射出的是（問題3）——根深蒂固的官僚主義、官本位思想！更多具體內(nèi)容請關(guān)注政通未來公眾號聯(lián)系我們！

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