關(guān)鍵詞 |
方搖篩結(jié)實耐用篩,包頭方搖篩,方搖篩高白砂振動篩,方搖篩2040振動篩 |
面向地區(qū) |
全國 |
篩網(wǎng)材料 |
金屬絲編織網(wǎng) |
適用對象 |
沙子、泥土 |
物料運動軌跡 |
直線振動篩 |
應(yīng)用領(lǐng)域 |
選礦 |
河南省超英機(jī)械制造有限公司是國內(nèi)生產(chǎn)振動篩、振動電機(jī)、震動電機(jī)的廠家。建廠至今,勵精圖治,開發(fā)并生產(chǎn)出了十五種產(chǎn)品一百多種規(guī)格,產(chǎn)品已具成套化,從顆粒制粉、篩分、給料、輸送、提升、攪拌、過濾、烘干、冷卻等,是進(jìn)行粉體加工到成品生產(chǎn)流水線作業(yè)的成套設(shè)備。
FYB系列方形搖擺篩是根據(jù)篩分設(shè)備行業(yè)所困擾的就篩分精度和產(chǎn)量不均衡的矛盾而研發(fā)設(shè)計的一款具有大產(chǎn)量的篩分設(shè)備,使用行業(yè)有化工(純堿、蘇打、化肥、樹脂)、食品(添加劑、淀粉、鹽業(yè)、茶葉等)、冶金、金屬、磁性材料、活性炭、石英砂等。
FYBS方形搖擺篩的工作原理為:篩機(jī)啟動后,篩箱在慣性力的作用下前后往復(fù)運動,篩箱帶動篩面做周期性搖動,從而使篩面上的物料隨篩箱一同作定向跳躍式運動,期間,小于篩面孔徑的物料通過篩孔落在下層成為篩下物,大于篩面孔徑的物料經(jīng)連續(xù)翻滾跳躍運動后從排料口排出終完成篩分工作
1、無垂直振動,對基礎(chǔ)的動載很小,篩網(wǎng)壽命長(6-12個月);
2、每層篩網(wǎng)均設(shè)有篩網(wǎng)防堵清理裝置,篩分機(jī)在工作狀態(tài)下連續(xù)不停地對篩網(wǎng)進(jìn)行清理,保障篩網(wǎng)不堵孔,延長運行周期;
3、由于采用平面回轉(zhuǎn)原理,明顯改善了物料的分布狀態(tài),從而提高了篩面有效利用率,終提高篩分效率,降低了成品物料中的粉末含量;
4、全封閉結(jié)構(gòu)無粉塵污染,有效改善工作車間的工作環(huán)境。
方形搖擺篩的工作原理為: 篩機(jī)起動后,篩機(jī)搖動體即篩箱在慣性力的作用下作前后往復(fù)運動,篩箱帶動篩面作周期性搖動,從而使篩面上的物料隨篩箱一同作定向跳躍式運動,其間,小于篩面孔徑的物料通過篩孔落到下層,成為篩下物,大于篩面孔徑的物料經(jīng)連續(xù)翻滾跳躍運動后從排料口排出,終完成篩分工作。
河南省超英機(jī)械制造有限公司是國內(nèi)生產(chǎn)振動篩、振動電機(jī)、震動電機(jī)的廠家。建廠至今,勵精圖治,開發(fā)并生產(chǎn)出了十五種產(chǎn)品一百多種規(guī)格,產(chǎn)品已具成套化,從顆粒制粉、篩分、給料、輸送、提升、攪拌、過濾、烘干、冷卻等,是進(jìn)行粉體加工到成品生產(chǎn)流水線作業(yè)的成套設(shè)備。方形振動搖擺篩從運行軌跡來看,搖擺篩是一種非線性慣性振動篩,基本的回轉(zhuǎn)運動與人工篩分相類似。偏心率從25到40mm可調(diào),低速V型皮帶驅(qū)動從120到 360rpm可調(diào)。每一種產(chǎn)品的停留時間可以通過搖擺篩的徑向與切角朝驅(qū)動軸線方向進(jìn)行調(diào)整。因此建立水平與拋擲三維翻滾運動。物料從中心到外緣在整個篩面上均勻分散,從而以螺旋運動往軸向傳播。細(xì)小顆粒從而完成了整個篩分過程。水平與垂直加速度隨著粒子的運動而增加,接近篩孔尺寸的顆粒隨之成功分離;較大顆料被運送到出口處,出口處由一個可調(diào)節(jié)的導(dǎo)向裝置控制流量中,該導(dǎo)向裝置是控制物料停留時間的另一個因素。此次過程在每篩層之間重復(fù)進(jìn)行。
河南超英機(jī)械制造有限公司位于豫北名城新鄉(xiāng)市,京廣、焦煤線,京珠高速,107國道穿行而過,交通便利。是生產(chǎn)、銷售振動篩、傳送篩等振動設(shè)備的公司。主要產(chǎn)品:旋振篩、直線篩、氣流篩、重型篩、振動提升機(jī)、振動給料機(jī)、振動料斗、振動磨機(jī)、振動輸送機(jī)、振動電機(jī)、輸送機(jī)、帶式輸送機(jī)、大傾角輸送機(jī)、礦用輸送機(jī)、螺旋輸送機(jī)、提升機(jī)、斗式提升機(jī)、鏈?zhǔn)教嵘龣C(jī)、埋刮板輸送機(jī)、給料機(jī)、電磁給料機(jī)等系列產(chǎn)品
照創(chuàng)建世界企業(yè)的目標(biāo)要求,工廠堅持“以人為本”,弘揚(yáng)“與時俱進(jìn)、追求”的企業(yè)文化,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),著力建設(shè)高素質(zhì)的“四支隊伍”,鼓勵自主創(chuàng)新;通過推進(jìn)三項制度改革,實行全員勞動合同聘用制,逐步建立了與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應(yīng)的競爭、激勵和約束機(jī)制。
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