培訓(xùn)對象：

1：廣大應(yīng)屆畢業(yè)生；

2：未有工作經(jīng)驗的待業(yè)人員；

3：有現(xiàn)場工作經(jīng)驗想從事高薪設(shè)計人員；

4：從事現(xiàn)場加工的操機(jī)人員；

5：普通操作工想從事高薪設(shè)計或編程技術(shù)的；

6：想利用業(yè)余時間提升自己的相關(guān)人員；

7：各大企業(yè)用人單位；



培訓(xùn)方式：

1.業(yè)余班：每天早晚利用1-2小時,一對一隨到隨學(xué)

2.周日班：利用星期天假日學(xué)習(xí)

3.個性班：根據(jù)學(xué)員流動時間,一對一隨到隨學(xué)

4.全日班：每天全日制學(xué)習(xí)

就業(yè)前景：

據(jù)勞動部門的調(diào)查顯示，目前企業(yè)對技工技術(shù)人才的需求日益劇增，現(xiàn)有的模具設(shè)計人才、智能制造編程人才、加工中心與車銑復(fù)合人才、機(jī)械自動化人才、PLC工控等工業(yè)4.0人才遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足當(dāng)前制造業(yè)的需求，這種形勢尤其在像中國這樣飛速發(fā)展的制造大國體現(xiàn)得尤為。勞動部門及多家統(tǒng)計部門將其評為未來有發(fā)展前景的職業(yè)。在全國工業(yè)化高度發(fā)展的城市和地區(qū)，模具設(shè)計人才、智能制造編程人才、加工中心與車銑復(fù)合人才、機(jī)械自動化人才、PLC工控等工業(yè)4.0人才已成為人才市場緊缺的人才。據(jù)新統(tǒng)計信息，就業(yè)崗位與設(shè)計人員的比例約為6:1。經(jīng)過本實訓(xùn)基地培訓(xùn)學(xué)習(xí)后，學(xué)員可以直接勝任加工編程、產(chǎn)品設(shè)計或模具設(shè)計、智能工控等職位，起薪約9000左右。工作3至5年月薪可達(dá)15000-28000元；數(shù)年工作后年薪可達(dá)25萬甚至更高。

本三軸編程培訓(xùn)課程采用特教學(xué)模式。從零起點開啟，夯實基礎(chǔ)概念。深入軟件理論學(xué)習(xí)，掌握 CAD、UG 等軟件操作與設(shè)計原理。分階段實戰(zhàn)演練，從簡單案例到復(fù)雜項目逐步提升技能。綜合實戰(zhàn)中，于自建大型工廠運用所學(xué)解決實際問題，積累豐富經(jīng)驗。若學(xué)員未達(dá)標(biāo)可免費重修，確保學(xué)習(xí)效果。后提供就業(yè)指導(dǎo)，憑借人才市場會員單位優(yōu)勢與 5 千家企業(yè)對接，助力學(xué)員開啟模具設(shè)計職業(yè)之路，還提供食宿，解決生活之憂。